Trabajar en Antigua y Barbuda

Trabajar en Antigua y Barbuda puede presentarse como una buena oportunidad para todas aquellas personas que están buscando mejores oportunidades laborales en el Caribe.

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Porqué trabajar en Antigua y Barbuda

Al tratarse de uno de los países más pequeños del mundo y menos densamente poblado, las oportunidades de trabajo en las islas se encuentran muy limitadas tanto para los residentes locales como para los extranjeros.

No existen datos oficiales actuales acerca del desempleo o tasa de paro de la población activa en la región. No obstante, los últimos datos estadísticos extraídos acerca del desempleo en Antigua y Barbuda, sitúa la tasa en un 11%. Estos datos pertenecen al año 2001, una tasa desempleo demasiado elevada teniendo en cuenta la escasa densidad de población en la Región.

Tampoco existen datos oficiales acerca dale salario mínimo en la región.

En cuanto al Índice de Desarrollo Humano, Antigua y Barbuda se sitúan en el puesto número 58 dentro del ranking que elabora en Naciones Unidas sobre la calidad de vida de los habitantes de una nación.

En cuanto al ámbito empresarial y de negocios, Antigua y Barbuda se sitúa en el puesto número 113 del ranking doing bussines que mide los 190 mejores países del mundo para hacer negocios.

Trabajos más demandados en Antigua y Barbuda

Como hemos apuntado anteriormente, las oportunidades de trabajo en Antigua y Barbuda están bastante limitadas por la densidad de su población. Barbuda es una isla prácticamente Virgen y al margen del ecoturismo, las oportunidades laborales en la región son particularmente escasas. La mayoría de la población reside en Antigua y es aquí donde se puede encontrar una gran cantidad de hoteles complejos y resorts de lujo totalmente orientados para el turismo, que constituye una de sus principales fuentes de ingresos.

A las escasas oportunidades laborales de la región, debemos sumar las restrictivas políticas proteccionistas aplicadas por el Gobierno para la contratación de extranjeros. Pues los empleadores, que son los que deben de solicitar los permisos del trabajo deben acreditar ante las instituciones pertinentes la necesidad de contratar personal extranjero.

Los empleadores deben obligatoriamente publicar una oferta en los medios de difusión locales durante un tiempo consecutivo de 5 días y abrir un proceso de entrevistas para asegurar el máximo de posibilidades de que un residente local pueda acceder al puesto.

Turismo

La mayor parte de las oportunidades laborales en la región se encuentran en el sector turístico y es aquí donde los profesionales cualificados con conocimiento de idiomas y experiencia en el sector tienen más posibilidades de acceder al mercado laboral en temporada alta que comienza desde el mes de junio hasta noviembre, aunque en general se precisan profesionales en este sector durante todo el año.

Enseñanza

La enseñanza, especialmente la de idiomas se encuentra ampliamente valorada en la región tanto en instituciones públicas como privadas y en este punto, tanto en inglés como el español constituyen algunos de los idiomas más demandados y con más posibilidades de acceder al mercado laboral mediante esta área.

Sanidad

Los profesionales médicos y del sector sanitario en general son también muy demandados en instituciones públicas y privadas. En este punto, se precisan sobretodo cuidadores, enfermeras, médicos de familia y cirujanos, entre otros.

Mano de obra especializada

Dentro de la mano de obra especializada existen muchos sectores que se encuentran escasos de profesionales especializados, tales como constructores, electricistas, fontaneros y carpinteros. Este grupo de profesiones constituyen un acceso casi seguro al mercado laboral de la región.

Idiomas para trabajar en Antigua y Barbuda

El idioma oficial de antigua Barbuda es en inglés. No obstante, el español está bastante extendido sobre todo en el ámbito de la enseñanza, aunque el inglés se postularía al tratarse de idioma oficial como la lengua indispensable para obtener trabajo en la región.

Documentación para trabajar en Antigua y Barbuda

Los permisos de trabajo como hemos apuntado anteriormente deberán ser tramitado por los empleadores, quienes deberán de justificar ante las instituciones correspondientes la necesidad de contratar personal extranjero. Los permisos trabajos son otorgados por un año con posibilidad de renovación. Aunque para renovar el permiso, se deberá demostrar nuevamente la necesidad contratar un profesional extranjero ante la imposibilidad de haber encontrado un residente local con la cualificación requerida.

Cabe reseñar que Antigua y Barbuda tienen unas políticas muy estrictas en cuanto a la contratación de inmigrantes ilegales y los empleadores que incumplan esta Ley, se arriesgan a cuantiosas multas e incluso penas de prisión.

Los ciudadanos de los países que mantienen un convenio con Antigua y Barbuda podrán acceder al país sin visado durante una estancia máxima de 3 meses. España no se encuentra en ese convenio y se necesita un visado para poder entrar en el país. Este visado se tramita a la llegada y tiene un coste de 32, 32 € para una única entrada o 41,21 euros con entrada múltiple. El visado de una única entrada tiene una validez de 3 meses desde la fecha de emisión y el visado de entrada múltiple tiene una vigencia de 6 meses desde la fecha de emisión. Los visitantes que acudan al país por motivos de negocios con la visa correspondiente podrán permanecer en la región durante un tiempo máximo de 6 meses.

Trabajar en Santa Lucía

Trabajar en Santa Lucía podría postularse como una opción atractiva para quienes estén buscando un empleo en el Caribe , pues se trata de una isla soberana situada las pequeñas Antillas cuyo principal motor económico se basan fundamentalmente en el turismo , pero debido a la elevada tasa de paro que presenta la isla con su escasa población , fuera más allá de la industria turística no existen demasiadas oportunidades laborales para un extranjero.

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Porqué trabajar en Santa Lucía, Santa Lucía en cifras

La tasa de paro en Santa Lucía se ha medido en un 22,1%, esta es una elevada cifra que supera ampliamente a otros países del Caribe y ligeramente superior a la que tenemos ahora mismo en España.

No existen datos oficiales acerca de cuál es el salario mínimo en el Santa Lucía, no obstante, fuentes alternativas sitúan de la salario medio de sus habitantes en unos 420 € al mes lo que equivale 5040 € al año distribuidos en 12 pagas.

En cuanto al Índice de Desarrollo Humano, Santa Lucia ocupa en estos momentos el puesto número 89 dentro del ranking elaborado por Naciones Unidas que mide la calidad de vida de los habitantes de una nación.

Si el propósito de viajar a Santa Lucía se centra en el ámbito empresarial y de negocios, conviene saber qué Santa Lucía ocupa en estos momentos el puesto número 86 dentro del ranking Doing Business que mide los 190 mejores países del mundo para hacer negocios.

Trabajos más demandados en Santa Lucía

Al igual que la mayoría de países del Caribe, la industria turística en santa lucia constituye uno de los principales motores económicos del país y por ello este sector es el que ofrece con diferencia el porcentaje más amplio de oportunidades laborales para un extranjero con la formación académica adecuada.

Hostelería

El trabajo en hoteles, bares y restaurantes, entre otros, resultan algunos de los empleos más accesibles en la región en los que un inmigrante extranjero puede tener ciertas ventajas respecto a un residente local, siempre cuando tenga dominio de uno o varios idiomas extranjeros y experiencia en el sector.

Algunos de los profesionales más demandados en este área son camareros, cocineros, barmans, recepcionistas de hotel, guías turísticos etcétera.

Monitores de actividades acuáticas

Santalucía al igual que sucede con otros países del Caribe se caracteriza por una increíble biodiversidad marina que se postula como uno de los principales reclamos para los amantes del ecoturismo y actividades de ocio al aire libre.

Son muchos los complejos hoteleros y resorts que incluyen programas de actividades al aire libre, rutas turísticas y deportes acuáticos a los visitantes que estén interesados en estas áreas y en este punto, estos sectores se postulan como una buena alternativa de trabajo para quienes busquen disfrutar de las suaves temperaturas caribeñas practicando su deporte favorito al mismo tiempo que mejoran su perfil profesional.

Algunos de los deportes más demandados en esta área son buceo, surf, windsurf y esquí acuático entre otros.

Idiomas para trabajar en Santa Lucía

El idioma oficial para trabajar en Santa Lucía es en inglés, que es el que está ampliamente extendido por toda la población y se requiere indispensablemente para trabajar en cualquier empresa sentada en el país, ya bien sea local o extranjera.

A nivel poblacional, también se extiende en algunos idiomas autóctonos que todavía son mantenido por la población indígena, pero fuera de las minorías étnicas no tienen ninguna validez en el entorno laboral.

De cara a conseguir un empleo en el sector turístico se valorarán adicionalmente la formación y conocimiento en otras lenguas extranjeras.

Documentación para trabajar en Santa Lucía

España se encuentra dentro de las excepciones de visados contempladas en el país mediante el cual se puede viajar a la isla con un periodo de validez máximo de 28 días. Para entrar en la isla únicamente se precisa disponer de DNI o pasaporte en vigor y obtendremos gratuitamente a una visa turista con una validez de 28 días para permanecer en el país.

Quienes pretendan extender la estancia en el país deberán solicitar un permiso de residencia temporal y un visado de trabajo al Departamento de Inmigración de Santa Lucía.

Los países que no se encuentren dentro del convenio de excepción de visa, deberán solicitar el visado antes de entrar al país, igualmente quienes pretendan prolongar la estancia del visado turista deberán solicitar el permiso de residencia como mínimo dos semanas antes a su expiración.

Para la solicitud de visa de trabajo deberá disponerse de dos fotografías tamaño carnet, pasaporte con una vigencia mínima de seis meses, contrato de trabajo y rellenar formulario con todos los datos del empleado. En Santa Lucía el permiso de trabajo debe ser patrocinado y solicitado por los empleadores a las entidades institucionales.

Antes de poder realizar la solicitud contratar personal extranjero, cualquier empresa debe presentar los certificados de trabajo al departamento de trabajo para acreditar que está pagando el salario que corresponde en función de las posiciones contempladas en la región geográfica dónde se ubica.

Trabajar en Guyana

Trabajar en Guyana puede no resultar tan prometedor como otros países del Caribe, pues se trata de uno de los países caribeños con una tasa de paro más elevada de la zona, del continente y del mundo. Por lo que los últimos años ha estado experimentando una emigración en masa hacia los países vecinos en busca de mejores oportunidades laborales. También es cierto que en los últimos años las industrias asentadas en el país como por ejemplo la industria de la fabricación de productos y la industria turística, han experimentado un fuerte crecimiento en la demanda de profesionales con alta cualificación técnica o pedagógica en estas áreas, lo que ha supuesto una apertura a su mercado laboral para la inmigración extranjera como veremos a continuación.

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Porqué trabajar en Guyana, Guyana en cifras

No hemos podido encontrar datos recientes sobre el paro actualmente en Guyana, no obstante fuentes no oficiales lo sitúan en torno al 11,1% de la población, una tasa muy elevada si tenemos en cuenta el volumen total de población concentrada en el pequeño país caribeño.

En cuanto al salario mínimo interprofesional tampoco hemos encontrado datos de fuentes oficiales, no obstante, fuentes no oficiales sitúan el salario medio en 160 € al mes, lo que equivale a un total de 1920 € al año distribuidos en 12 pagas.

Actualmente Guyana se encuentra en el puesto número 124 dentro del ranking SMI elaborado por Naciones Unidas que mide la calidad de vida de los habitantes de una nación.

En cuanto al ámbito empresarial de negocios, resulta curioso comprobar que Guyana ocupa exactamente el mismo puesto, es decir, el puesto 124 dentro del ranking Doing Business que mide los 190 mejores países del mundo para hacer negocios.

Trabajos más demandados en Guyana

Los trabajos más demandados en Guyana como podremos observar se encuentran dentro del sector cualificado específicamente en las áreas anteriormente mencionadas. Estas son algunas de las posibilidades laborales más plausibles de conseguir para un extranjero que desee trasladarse al país caribeño en busca de mejores oportunidades laborales.

Ingeniero de minas

En Guyana la minería está ampliamente desarrollada constituyendo uno de los principales motores económicos del país y en este punto, la extracción de metales y piedras preciosas constituye una de las primeras actividades y por ello los ingenieros de minas y otros profesionales relacionados del sector se encuentra altamente demandado en todas las regiones del país.

Profesores nativos de inglés

Los profesores nativos de inglés constituyen el segundo grupo de profesionales más demandados del país, pues el inglés es el idioma oficial de Guyana, no obstante, en menor escala se solicitan también otras lenguas extranjeras para trabajar tanto en instituciones públicas como privadas.

Industria turística

La industria turística en Guyana constituyen otro de los sectores más prometedores en la búsqueda de empleo para un inmigrante extranjero, pues en los últimos años se han multiplicado los complejos y resorts orientados al turismo internacional y en este punto, se precisa constantemente en todas las regiones del país y durante todas las épocas del año personal con experiencia en el sector y de preferencia con conocimientos o formación en idiomas extranjeros.

Idiomas para trabajar en Guyana

El inglés es el único idioma oficial de Guyana, aunque por toda la región se extienden también diversos idiomas caribeños que únicamente son empleados por la población indígena.

Para trabajar en Guyana, resulta indispensable contar con un elevado dominio del inglés y en este punto, de cara a conseguir un empleo la industria turística se valorarán adicionalmente el conocimiento formación en otras lenguas extranjeras.

Documentación para trabajar en Guyana

España se encuentra dentro de las excepciones de visado acordadas con Guyana para poder entrar en el país sin visa durante un periodo máximo de 90 días, transcurrido este plazo se deberá solicitar un permiso de residencia temporal en visado de trabajo. Los países que no se encuentren en el listado de convenios deberán igualmente solicitar una visa turista por una validez de 30 días antes de poder entrar en el país y en caso de querer prolongar la estancia, habrá que solicitar el cambio antes de su fecha de expiración.

Guyana contempla actualmente 4 tipos de visados que puede solicitar un extranjero. La primera modalidad o visado turista anteriormente mencionados, únicamente es necesario en caso de aquellos ciudadanos que no pertenezcan a ninguno de los países que se encuentran en el listado de excepción de visa.

El visado de estudiante tiene un periodo de validez máxima durante 3 años y unas tasas asociadas de 140 dólares americanos con posibilidad de renovación por el mismo plazo.

El visado de trabajo también tiene una durabilidad de 3 años un, un coste de 140 $ americanos que se cobrarán adicionalmente por cada renovación por el mismo plazo de la solicitud inicial.

La visa de negocios igualmente también tiene un coste de 140 $ y una validez de 5 años renovables por otros 5.

Los requisitos para la solicitud de cualquiera de estos visados incluyen, dos fotografías tamaño carnet, así como los datos del turista, empresario o empleado según el tipo de misa correspondiente, además de acreditación de que se disponen de los medios necesarios para poder permanecer en el país durante toda la estancia por sus propios medios. El pasaporte debe tener como mínimo una vigencia de 6 meses de antigüedad.

Trabajar en Barbados

Trabajar en Barbados podría postularse como una opción interesante de trabajo en el Caribe de no ser por la elevada tasa de desempleo que presenta la zona, además de las escasas posibilidades en un mercado laboral poco desarrollado y basado casi íntegramente en el turismo. No obstante como siempre, en algunas especialidades relacionadas precisamente con esta industria puede resultar más accesible para un extranjero encontrar un empleo en esta atractiva isla perteneciente a las Antillas Menores de clima caribeño con temperaturas suaves que se mantienen durante todo el año, pero a diferencia de otros países del Caribe, presenta algunas ventajas climatológicas por su ubicación geográfica, siendo golpeada con menor frecuencia por temporales y huracanes característicos de la zona.
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Porqué trabajar en Barbados,Barbados en cifras

La tasa de desempleo en Barbados se ha medido en un 11,9% durante el año 2015 una cifra demasiado elevada teniendo en cuenta el volumen de la población de la isla que pone al desempleo como uno de los principales problemas de la Nación.

En Barbados no existe una regularización sobre el salario mínimo interprofesional, excepto en el caso de los dependientes de tiendas que tiene un convenio mediante el cual cobran un sueldo aproximado de 469,4 euros al mes, lo que equivale a 5628 €anuales distribuidos en doce pagas.

En cuanto al índice de desarrollo humano, Barbados ocupa el puesto número 57 del ranking elaborado por Naciones Unidas que mide la calidad de vida de los habitantes de una nación.

Respecto al ámbito empresarial y de los negocios, Barbados ocupa en estos momentos el puesto número 117 del ranking Doing Business que mide los 190 mejores países del mundo para hacer negocios.

Trabajos más demandados en Barbados

Como mencionamos anteriormente, el país por su pequeña extensión y su elevada tasa de desempleo no ofrece demasiadas posibilidades a la inmigración extranjera, no obstante, existen algunos sectores profesionales que desafían las arreglas siempre y cuando el nivel de cualificación técnica o académica no puedo hacer superado por un residente local. Veamos cuáles son.

Industria turística

Como todos los países del Caribe, la industria turística en Barbados supone un potente motor de ingresos para la economía de la nación y en este punto, la bolsa de trabajo relacionada con este área se encuentra en constante movimiento, por lo que comúnmente se precisan profesionales en este sector con conocimiento de vídeos de lenguas extranjeras y amplia experiencia, tales como camareros, recepcionistas de hotel, chef cocineros y un amplio etcétera de profesionales cualificados formados en esta área.

Profesores nativos de inglés

Los profesores son nativos de inglés son ampliamente demandados tanto en instituciones públicas como privadas, no obstante estos puestos suelen cubrirse perfectamente por la población local y aunque otras lenguas también son demandadas y el español está relativamente extendido en el país, la demanda de otros idiomas se sitúa bastante por debajo del inglés al tratarse del idioma oficial.

Ingenieros informáticos

Dentro de las carreras y estudios de grado y posgrado relacionados con la informática y las nuevas tecnologías, la ingeniería informática es una de las especialidades más demandadas, no obstante, también se solicitan otros profesionales del sector tales como analista de sistemas, analista de redes, desarrolladores web programadores y un amplio etcétera relacionado con esta área.

Economía y Finanzas

La economía de Barbados es una de las más potentes de todo el continente americano, tan solo por detrás de Estados Unidos y Canadá, por ello suele ser común que el mercado laboral relacionado con la economía las finanzas y la administración y gestión de empresas tenga bastante movimiento durante todo el año, pues el ámbito empresarial y de negocios atrae cada año a cientos de visitantes a la región en busca de dar salida a nuevos proyectos y emprendimientos y por ello, se suele necesitar habitualmente profesionales relacionados con estas áreas, aunque gran porcentaje de vacantes se cubren perfectamente con los residentes locales.

Idiomas para trabajar en Barbados

El idioma oficial de Barbados es el inglés y es el que está extendido mayoritariamente por toda la región, no obstante también se habla un dialecto local denominadoTamal, aunque para trabajar en Barbados con saber inglés es más que suficiente. No obstante, si la búsqueda de empleo se enfoca en el sector turístico se valorará adicionalmente el conocimiento o formación de otros idiomas extranjeros.

Documentación para trabajar en Barbados

España se encuentra dentro de los países que pueden permanecer en la isla hasta 3 meses sin visado siempre y cuando el visitante cumplan ciertos requisitos, como por ejemplo, incluir una fecha de regreso en el billete de avión, disponer del pasaporte con vigencia mínima de seis meses y una página en blanco y acreditación o justificante de que dispone de medios para sobrevivir en el país durante la estancia. Este último requisito no siempre lo solicitan para conceder el acceso, pero podrían hacerlo porque es uno de los requisitos exigidos a cualquier extranjero que pretenda acceder al país durante ese tiempo.

Los permisos de trabajo en Barbados deben ser solicitados por los empleadores y en este punto, hay dos permisos de trabajo contemplados, que sería un permiso durante 11 meses considerado a corto plazo para estancias cortas y otro de larga duración que se puede prolongar hasta los 3 años.

Los requisitos para la obtención del visado corto deben ser presentados por el empleador añadiendo el formulario C3 de solicitud por duplicado, una carta detallada sobre la cualificación profesional del candidato, así como sus funciones y contrato de trabajo,además de un certificado policial con las huellas digitales del trabajador y una declaración jurada de no disponer de antecedentes penales en el país de origen o último país de residencia, 4 fotografías de tamaño carnet y una copia de la página de los datos del pasaporte.

Para la solicitud del visado de larga duración el empleador deberá presentar los formularios C1 y C2 por duplicado, además de un certificado médico, 4 fotografías tamaño carnet, contrato de trabajo certificado policial y carta del empleador.

Trabajar en Haití

Trabajar en Haití sin ninguna duda supone una de las alternativas más difíciles de encontrar trabajo en el extranjero y especialmente en América Central, pues se trata del país americano donde se concentra una mayor cantidad de pobreza y un elevado índice de criminalidad que dificulta las cosas especialmente para los extranjeros y al margen del voluntariado, no existen demasiadas oportunidades para quienes buscan un empleo estable. No obstante para algunos sectores profesionales el panorama resulta algo más esperanzador como veremos a continuación.

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Porqué trabajar en Haití, Haití en cifras

La economía haitiana ocupa el puesto número 138 dentro de la escala mundial y aunque no existen datos exactos sobre su tasa de desempleo o el salario mínimo, el desempleo ocupa en estos momentos uno de los asuntos más importantes en la economía del país, pues representa un gran problema para el desarrollo, ya que la mayoría de personas viven al día sin un puesto de trabajo estable o se dedican a la venta ambulante de comida y artesanías.

Como hemos expuesto anteriormente, no existen datos oficiales sobre el salario mínimo de Haití o el puesto que ocupa dentro del ranking SMI, no obstante, datos consultados de fuentes no oficiales estiman el salario mínimo interprofesional haitiano en 110, 47 € mensuales, lo que equivale a 1324,8 euros al año distribuidos en 12 pagas, estando estos datos muy por debajo de la mayoría de países de América Latina y América Central.

En cuanto al índice de desarrollo humano, Haití ocupa una posición bastante relegada en el ranking, situándose en el puesto número 163 de la lista elaborada por Naciones Unidas que mide la calidad de vida de los habitantes de una nación.

En cuanto a la ránking Doing Business que mide los 190 mejores países del mundo para hacer negocios, Haití también se sitúa a la cola, pues en estos momentos ocupa el puesto número 181, poniendo en evidencia que no se trata de uno de los lugares del planeta donde se pueden encontrar más facilidades para nuevos negocios o emprendimientos.

Trabajos más demandados en Haití

Como hemos mencionado anteriormente, el paro y la pobreza en Haití son actualmente los principales problemas de la nación, por lo que a priori no se postula como uno de los países más atrayentes para un extranjero que busca mejorar su situación laboral, pues pocos países tanto en América como en el resto del mundo se encuentran en una situación más complicada para sus ciudadanos, por lo que la solución pasaría por encontrar las empresas extranjeras afincadas en el país cuya actividad se relacione en base a la formación académica o profesional que desempeñamos para poder solicitar un empleo. Estos son algunos de los trabajos ligeramente más favorecidos en el país para los extranjeros.

Profesores de español

Los profesores de español nativos son requeridos tanto en instituciones públicas como privadas, siendo las segundas las más favorables para el empleo extranjero porque dependen de entidades y corporaciones externas.

Informática y nuevas tecnologías

Las mejores oportunidades para trabajar en Haití para el extranjero se presenta como dijimos anteriormente en las empresas extranjeras afincadas en el país y en este punto, habitualmente se precisan profesionales relacionados con el sector de la informática nuevas tecnologías, tales como desarrolladores web, especialistas en marketing para diseñar estrategias de publicidad, analista de redes y similares, entre otros.

Industria turística

El turismo en Haití no está tan extendido o promocionado como en sus vecinos del Caribe, no obstante, constituye con un importante porcentaje dentro del su crecimiento o producto interior bruto, por lo que a menor escala también podría usarse el sector turístico como una vía de acceso al mercado laboral para extranjeros, siempre y cuando el perfil profesional presente una mayor cualificación técnica o conocimientos en idiomas extranjeros que no pueda ser suplida por un residente local y en este punto, lo más factible vuelve a ser contactar directamente con las empresas del sector afincadas en el país caribeño.

Idiomas para trabajar en Haití

Los idiomas oficiales de Haití son en primer lugar en francés, que es el que está mayormente extendido por toda la población y el criollo haitiano que también se denomina criol y que únicamente es hablado por los residentes a nacionales y consiste en una mezcla del francés con idiomas originarios de África Occidental como producto de la inmigración en la época de la colonización.

Documentación para trabajar en Haití

España se encuentra dentro del listado de países a los cuales está permitido la entrada sin visado durante un tiempo máximo de tres meses, transcurrido ese plazo se deberá solicitar un permiso de residencia a través de un contrato de trabajo.

Para el acceso de entrada se deberá disponer del pasaporte con una vigencia mínima de al menos 6 meses y que mantenga al menos una hoja en blanco, además de poder acreditar que se dispone de medios suficientes para poderse mantener así mismo durante la estancia. El billete de avión debe constar con una fecha de ida y una de vuelta, además de adjuntar toda la documentación requerida en el país destino.

El visado turista por sí mismo no permite buscar trabajo ya que debe constar la fecha de regreso en el billete para que las autoridades haitianas concedan la entrada en el país, no obstante, para aquellas personas que tan solo pretendan explorar el mercado laboral haitiano o contactar con algunas de las empresas de la región, algo que también podemos hacer vía telemática, el acceso libre de 90 días es una buena oportunidad para tal propósito y al mismo tiempo hacer turismo en caso de que ésta fuese una intención vinculada con el propósito del viaje.

Trabajar en Belice

Quienes estén pensando en trasladarse al Caribe en busca de mejores oportunidades laborales, trabajar en Belice es probable que no se postule como la opción más sencilla de Latinoamérica, pues la tasa de desempleo y la precariedad laboral en algunos sectores se acusa más en América Central que en el resto de países latinoamericanos. No obstante, algunas profesiones están ligeramente favorecidas para los trabajadores extranjeros, siempre y cuando dispongan de la formación académica relacionada.

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Porqué trabajar en Belice, Belice en cifras

La cifra de paro en Belice se sitúa en un 8%, esta cifra está por encima de otros países latinoamericanos y por encima de otros muchos países de América Central, pese a todo, sigue siendo menos de la mitad del desempleo que acusamos ahora mismo en España.

El salario mínimo en Belice se ha situado en 248, 8 € , lo que equivale a 2986 € al año distribuidos en 12 pagas, situándose en la media salarial de América Central. Estos datos sitúan al país en el puesto número 44 del ranking SMI que mide los salarios más bajos del mundo.

En cuanto al índice Desarrollo Humano, Belice se encuentra en el puesto número 101 del ranking elaborado por Naciones Unidas que mide la calidad de vida de los habitantes de una nación.

En el ámbito empresarial y de negocios, Belice ocupa actualmente el puesto 112 del ranking Doing Business que mide los 190 mejores países del mundo para hacer negocios.

Trabajos más demandados en Belice

Como mencionamos anteriormente, el panorama laboral en Belice para un extranjero no es precisamente el más auspicioso de América, no obstante, algunos sectores profesionales o actividades están más favorecidas que otras como por ejemplo, los negocios, puesto que uno de los principales motores económicos del país son las importaciones y exportaciones, por lo cual quienes estén pensando trasladarse a Belice para nuevos negocios emprendimientos, encontrarán más facilidades a nivel burocrático que quienes se trasladen al país para buscar un empleo como asalariado.

Turismo

Junto con las importaciones y exportaciones, el turismo es uno de los principales motores económicos del país y en este punto, los profesionales de la hostelería con experiencia y conocimiento de lenguas extranjeras pueden probar suerte en el mercado laboral del país caribeño. En este aspecto es imprescindible disponer de un buen nivel de inglés, pues además de ser la lengua oficial del país, pese a que un porcentaje muy elevado de la población habla español, es el mínimo indispensable si pretendemos obtener ventajas en la búsqueda de empleo respecto a un presidente local. En este apartado, se valorarán especialmente el conocimiento de lenguas extranjeras, además del inglés.

Economía y Finanzas

Al margen de los negocios de las importaciones y exportaciones, Belice ha sido considerado por muchos como un paraíso fiscal y además es uno de los más cotizados porque ofrece muy buenas condiciones a las empresas, por lo que habitualmente se requieren profesionales relacionados con la economía, finanzas y administración y gestión de empresas para el asesoramiento de las compañías afincadas en el país sobre productos financieros

Profesores de idiomas y español

Aunque el español está bastante extendido en el país y se habla casi más que el inglés, pese a que es la lengua oficial, los españoles o latinoamericanos con estudios universitarios pueden trabajar en Belice como profesores nativos en instituciones públicas y privadas, obteniendo una reseñable ventaja sobre la población local que pese a saber español no disponga de Estudios Superiores.

Los profesores de inglés nativos también son ampliamente demandados, pero en este punto los hispanohablantes carecemos de ventaja, al no ser que se tengan estudios relacionados de Filología Inglesa o similares que tendrían que convalidarse dentro del país.

Idiomas para trabajar en Belice

El idioma oficial de Belice es el inglés y se enseña tanto en instituciones públicas como privadas y desde el comienzo de la edad escolar, por lo que es difícil que cualquier persona no pueda expresarse en este idioma, especialmente a las nuevas generaciones, pues es una lengua muy extendida en la población que ocupa el segundo puesto de las lenguas más habladas.

El español aunque no es el idioma oficial es la lengua más extendida y hablada por todo el país, aunque muchos hablan un dialecto que fusiona ambas lenguas, pero no se considera una lengua y ni siquiera se aprende en las instituciones públicas y privadas, pues constituye más bien un lenguaje coloquial en el que solo los nacionales se expresan.

Documentación para trabajar en Belice

España se encuentra entre los países que no requieren visa para entrar a Belice, lo único que se necesita es disponer del pasaporte en vigor con una vigencia mínima de seis meses. El plazo concedido con la visa turista es de 30 días prorrogables por el mismo plazo hasta un máximo de 6 meses en cualquier oficina de inmigracion, pagando las tasas correspondientes.

Para obtener el permiso de trabajo es el empleador quien debe dar de alta al trabajador en las oficinas de Migración. No obstante, como apuntamos anteriormente, el gobierno de Belice al igual que se hace en todo el Caribe y casi todos los países de América Central, aplica políticas proteccionistas muy restrictivas a la hora de contratación de personal extranjero, las cuales deben justificarse ante las autoridades para que las aprueben.

Para que una empresa en el país ya sea nacional o no pueda contratar a un extranjero, éste debe de haber residido en el país durante al menos 6 meses con su correspondiente visa legal, además se deberán adjuntar tres fotografías tamaño carnet , el abono de tasas, el formulario con los datos solicitados, el contrato de trabajo y la justificación de que ese puesto solamente puede ser desempeñado por el trabajador en cuestión aludiendo la idoneidad de sus capacidades.

Trabajar en El Salvador

Trabajar en El Salvador se postula como una de las alternativas posibles entre quienes buscan un empleo en el Caribe, no obstante, el mercado laboral de El Salvador puede presentar algunas dificultades para los extranjeros, pues su tasa de desempleo aunque es relativamente baja, las políticas proteccionistas del gobierno obligan a las empresas y multinacionales tanto extranjeras afincadas en el país como a nivel nacional justificar la necesidad de contratar a un profesional extranjero por encima de un residente local, por lo que la mayoría de oportunidades laborales se encontrarán en el sector de empleo cualificado o industria turística siempre y cuando los trabajadores dispongan de conocimientos de idiomas extranjeros.

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Porqué trabajar en El Salvador, El Salvador en cifras

El paro en El Salvador se ha medido durante el año 2015 en un 5,39% de toda su población activa, manteniéndose una tasa similar durante los últimos años que se encuentra en sintonía con muchos países de América Latina, no obstante, el desempleo juvenil es uno de los principales problemas en el país caribeño, pues muchos jóvenes una vez finalizados sus estudios encuentran dificultades para acceder al mundo laboral.

El salario mínimo en El Salvador se ha medido en 149, 8 € al mes durante año 2013, que son los datos más recientes de los que disponemos en función de datos macro. Esto equivale a un sueldo de 1798 € al año, estando este por debajo de la media de América Latina y postulando al país en el puesto número 65 del ránking SMI que miden los países con el salario mínimo interprofesional más bajo del mundo.

En cuanto al índice de desarrollo humano, El Salvador ocupa el puesto número 116 dentro del listado elaborado por Naciones Unidas que miden la calidad de vida de los habitantes de una nación.

Respecto al ámbito empresarial o de negocios, El Salvador ocupa el puesto número 95 dentro del ranking doing business que mide los 190 mejores países del mundo para hacer negocios.

Trabajos más demandados en El Salvador

Como mencionamos anteriormente, la búsqueda de trabajo en El Salvador para un extranjero no se postula como la alternativa más fácil de América Latina, no obstante, algunas áreas o sectores profesionales están favorecidos en función de la formación académica del candidato, así como su conocimiento en lenguas extranjeras.

Industria turística

En Salvador al igual que sucede con otros países del Caribe, el turismo ocupa un puesto importante en la economía del país, no obstante, aunque los puestos de baja cualificación comunmente son desempeñados por residentes locales, resulta sencillo encontrar un trabajo en este áre,a especialmente para los profesionales cualificados con formación de idiomas, tales como gerente, recepcionista de hotel, guías turísticos etcétera.

Informática y las nuevas tecnologías

El Salvador ha puesto en marcha un programa de actualización para adaptar las telecomunicaciones y sistemas telemáticos a las nuevas tecnologías actuales y en este punto, las empresas suelen precisar de profesionales especializados en esta área, especialmente Comunity Managers, entre otros para diseñar estrategias que les ayuden a extender su presencia en la web ya través de las redes sociales. También se precisan ingenieros informáticos,analistas de sistemas, diseñadores y desarrolladores web entre otros.

Especialistas en marketing

Los especialistas en marketing son otro grupo de profesionales que podrían tener más éxito que otras especialidades al tratar de explorar el mercado laboral salvadoreño, pues comunmente se precisan jefe y ejecutivos de ventas, que son básicamente vendedores con experiencia para promover productos y servicios mediante trato personal con los clientes y también online mediante sistemas telemáticos o vía telefónica, entre otros.

Call centers y departamentos de atención al cliente

Ligado con el punto anterior, aunque no necesariamente tiene que estar destinado a ventas, los call centers y servicios de atención al cliente son otra puerta de acceso a la que fácilmente pueden postularse los extranjeros con conocimiento de idiomas o alguna especialidad en concreto, como por ejemplo, el soporte o asistencia técnica o posventa, ya que cada vez más empresas en el país requieren de este tipo de servicios.

Idiomas para trabajar en El Salvador

El idioma oficial del Salvador es español y es el que está más extendido entre la población, aunque en algunas regiones muy concretas se habla el idioma nativo o tradicional denominado Nahuat, el cual también se hablan otros países de Centroamérica y ciertas zonas de México, pero tan sólo representa el 1% de la población del Salvador.

El inglés es uno de los idiomas más importantes del país a la hora de buscar empleo y quienes pretendan entrar al mercado salvadoreño como hemos apuntado anteriormente, tendrán que exhibir ciertas capacidades o habilidades que los lugareños no tengan, como por ejemplo, conocimientos o estudios sobre idiomas extranjeros y en este punto, el inglés también es el más importante, pero se valorará adicionalmente el conocimiento de otros idiomas, especialmente en el sector turístico.

Documentación para trabajar en El Salvador

España se encuentra entre los países que pueden viajar al Salvador sin visado y permanecer en el país durante un máximo de tres meses, transcurrido ese plazo si se pretende prolongar la estancia en el país deberá solicitarse un visado de trabajo.

En El Salvador son los empleadores quienes deben tramitar el visado de trabajo para sus empleados, justificando como mencionábamos anteriormente la necesidad de contratar a personal extranjero sobre residentes locales o nacionales en la Dirección General de Migración.

Trabajar en Jamaica

Trabajar en Jamaica se postula entre las opciones de quienes buscan un trabajo en el Caribe, no obstante el mercado laboral en Jamaica no no es precisamente el más sencillo de explorar para un extranjero, primero por su elevada tasa de paro que constituye uno de los principales problemas de la población y segundo, por las medidas proteccionistas aplicadas por el Gobierno mediante las cuales las empresas y multinacionales deben justificar la contratación de personal extranjero por encima de los residentes locales. No obstante, algunos sectores como la industria turística están especialmente favorecidos para los extranjeros con formación de idiomas.

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Porqué trabajar en Jamaica, Jamaica en cifras

Jamaica ocupan estos momentos el número 117 en la economía mundial en relación de su Producto Interior Bruto. No obstante, no disponemos de datos actualizados sobre cuál es el salario mínimo en Jamaica, pero estimaciones aproximadas lo sitúan en 229, 5 € al mes, lo que equivale a 2754,6 euros anuales distribuidos en 12 pagas, unos datos que se sitúan en la media de América Central.

La tasa de paro en Jamaica se ha medido en un 13,7% de toda su población activa, lo cual representa una de las cifras más elevadas de América Central y de toda América Latina, y ligeramente por debajo de la que disponemos actualmente en España.

En cuanto a su índice de desarrollo humano, Jamaica ocupa el puesto número 99 de la lista elaborada por Naciones Unidas que mide la calidad de vida de los habitantes de una nación.

En el ámbito empresarial y de los negocios, Jamaica ocupa el puesto número 67 del ranking Doing Business que mide los 190 mejores países para hacer negocios.

Trabajos más demandados en Jamaica

Como mencionamos anteriormente, el mercado laboral jamaicano atraviesa varios problemas, por un lado la elevada tasa de desempleo y por el otro, las restrictivas políticas proteccionistas del gobierno. No obstante, en algunas áreas relacionadas con la industria turística es posible encontrar empleo para un extranjero, especialmente para quienes tienen formación en lenguas extranjeras.

Industria turística

Como en casi todos los países del Caribe, la industria turística supone el primer motor en la economía de Jamaica y en este punto, los profesionales relacionados con esta área tales como camareros, cocineros, recepcionistas de hotel, guías turísticos etcétera con conocimientos de lenguas extranjeras pueden presentar una ligera ventaja respecto a la población local que no esté formada en estos idiomas para acceder al mercado laboral.

Dotación de barcos

En Jamaica abundan las embarcaciones de todo tipo, desde embarcaciones de lujo hasta pequeños botes que se agolpan a lo largo y ancho de toda su costa, por ello habitualmente se requiere personal con experiencia para dotación de barco y en este punto, el conocimiento de idiomas extranjeros vuelva a ser un requisito prioritario para obtener un trabajo respecto a un residente local. Algunos de los profesionales que se demandan en este sector son personal de mantenimiento, patrón de embarcaciones, especialistas en catering, azafatas y un amplio etcétera relacionado con el turismo marítimo.

Servicios de atención al cliente y Call Center

Muchas empresas afincadas en Jamaica, especialmente aquellas que se relacionan con el sector turístico tienen su propio servicio de atención al cliente para extranjeros o call centers especializados y en este punto, aquellos profesionales con experiencia en el sector de la atención al cliente y con conocimientos en lenguas extranjeras pueden encontrar en esta área otra salida al mercado laboral para eludir las políticas proteccionistas del gobierno mediante su formación acreditada para este tipo de trabajo.

Construcción

Aunque en Jamaica generalmente suele haber trabajo en la construcción durante todo el año, nuevamente las políticas proteccionistas del gobierno hace que esta no sea un área demasiado favorable para los extranjeros porque se cubre perfectamente con la población local. No obstante, aquellos profesionales cualificados relacionados con el sector de la construcción como ingenieros y arquitectos sí pueden explorar el mercado laboral jamaicano en este sector, ya que a veces resulta complicado encontrar profesionales altamente cualificados entre la población local.

Idiomas para trabajar en Jamaica

El idioma oficial de Jamaica es en inglés, no obstante, el español está ampliamente extendido entre la población.Pero para acceder a cualquier oferta del mercado laboral Jamaica necesitaremos disponer de un elevado nivel de inglés. Para trabajar la industria turística, se valorará además el conocimiento y formación en otras lenguas extranjeras.

Documentación para trabajar en Jamaica

Los españoles podemos entrar en Jamaica sin visado para fines turísticos o de negocios por un tiempo inferior o máximo de 30 días, siempre y cuando se disponga del pasaporte en vigor con mínimo 3 meses de vigencia a contar desde el momento de la llegada.

Para acceder al país de esta forma, además se deberá contar con un billete con fecha de regreso y proporcionar los datos en el aeropuerto referente a la estancia durante ese periodo, ya bien sea un hotel, hostal o la casa de una persona en la que nos vamos a quedar.

Para estancias superiores que no tengan que ver con los motivos anteriores, cabe reseñar que España no dispone de embajada en Jamaica, por lo cual aquellos españoles que deseen obtener la “Entry visa” deberán desplazarse a la Sección Consular de la Embajada de Jamaica en Bélgica para su tramitación.

Está visado tiene una duración de 90 días, aunque los requisitos para su obtención son básicamente los mismos que los del primer apartado.

Otra opción es tramitar la “extensión of stay” o prolongación de estancia una vez allí, abonando las correspondientes tasas. Los supuestos contemplados en esta modalidad son obtener el permiso de trabajo, estudiante, tramitar la exención por matrimonio, múltiples entradas o residencia permanente. El coste asociado a las exenciones aquí mencionadas son unos 500 $ americanos. El formulario necesario para su tramitación puedo tener si al través del presente enlace.

Los permisos de trabajo en Jamaica son tramitados por los empleadores y en este punto, como mencionamos anteriormente, debe justificarse antes las instituciones públicas la idoneidad o capacitación de los candidatos para el puesto por encima de los residentes locales.

Trabajar en Costa Rica

Trabajar en Costa Rica se postula como una opción muy atrayente entretienes buscan un empleo en el extranjero con preferencia por los climas suaves y Caribeños sin importar la distancia, pues se trata de un país situado en plena América Central que limita con Nicaragua y Panamá en las tranquilas y calientes aguas del Pacífico.

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Porqué trabajar en Costa Rica, Costa Rica en cifras

El paro en Costa Rica se ha medido en 9, 4% de su población activa, siendo esta una de las tasas más altas de toda América Central, pero representa en estos momentos la mitad del desempleo que acusamos en España.

El salario mínimo interprofesional en Costa Rica se ha fijado en 433, 4 € al mes, lo que equivale a 5201 € al año distribuidos en 12 pagas. Estos datos sitúan el país en el puesto número 30 de la ranking SMI dónde se miden los países con el salario mínimo interprofesional más bajo del mundo.

En cuanto al índice de desarrollo humano, Costa Rica ocupa el puesto número 69 del ranking elaborado por Naciones Unidas en el que se mide la calidad de vida de los habitantes de una nación.

En el ámbito profesional y de los negocios, Costa Rica ocupa el puesto número 62 del ranking Doing Bussiness que mide los 190 mejores países para hacer negocios.

Trabajos más demandados en Costa Rica

El panorama del mercado laboral costarricense no se presenta como demasiado fácil para un extranjero porque entre otras cosas, el gobierno aplica políticas proteccionistas a las empresas que deseen contratar profesionales extranjeros debiendo justificar la idoneidad de ese candidato para el puesto respecto a un residente local. No obstante, algunos sectores estarían favorecidos en este respecto. Vamos a ver cuáles son.

Profesores nativos de idiomas

Los profesores nativos de idiomas se requieren tanto en instituciones públicas como privadas y en este punto, el inglés es el idioma más solicitado en la región y se encuentra extendido por un elevado porcentaje de la población como consecuencia de su proximidad con Estados Unidos. Para los hispanohablantes, esta no sería un área muy favorecida, pues se cubre perfectamente con la población local.

Turismo

Como la mayoría de países del Caribe, el turismo supone una potente fuente de ingresos en el país y en Costa Rica no es una excepción, por lo que muchos puestos se cubren perfectamente con la población local, no obstante, se requieren habitualmente profesionales de la industria turística formados en lenguas extranjeras y en este punto, los profesionales extranjeros con idiomas sí pueden tener una ventaja respecto a los residentes nacionales que no estén formados en otros idiomas.

Informática y nuevas tecnologías

Las nuevas tecnologías avanzan rápido y seguro en el país, por ello los profesionales cualificados relacionados con esta área son ampliamente demandados en el mercado laboral y en este punto, se precisan sobre todo desarrolladores webs, ingenieros informáticos y analistas de sistemas, entre otros.

Economía y Finanzas

La importación y exportación es uno de los principales motores económicos del país, seguido muy de cerca por el turismo y por ello, se precisan constantemente en el mercado laboral costarricense profesionales relacionados con administración y gestión de empresas, economía y analistas de riesgo, entre otros.

Call centers

En Costa Rica también hay diversos call centers que se distribuyen por toda la geografía del país en los que se puede conseguir un trabajo, especialmente si se dominan lenguas extranjeras. No obstante, aquellas personas que tengan conocimientos de marketing y experiencia laboral en puestos de características similares que tenga que ver con la atención al cliente y las ventas, también obtendrán más facilidades a la hora de conseguir el empleo.

Idiomas para trabajar en Costa Rica

En Costa Rica el idioma oficial es el español, no obstante el inglés está muy extendido en la población y para trabajar en cualquier empresa aunque a priori no se postula como obligatorio, es muy recomendable y nos proporcionará muchos puntos de ventaja a la hora de acceder al mercado laboral en cualquiera de las especialidades anteriormente expuestas.

Documentación para trabajar en Costa Rica

Los españoles podemos viajar a Costa Rica con un visado turista sin necesidad de pedir ningún otro tipo de visado o permiso y permanecer en el país durante un máximo de 30 días, transcurrido este plazo si se quiere prolongar la estancia es necesario tener el permiso de residencia y conseguir un contrato de trabajo.

En Costa Rica los visados de trabajo son tramitados por los empleadores y como mencionamos anteriormente, estos deben justificar ante las autoridades la necesidad de contratar a un profesional extranjero respecto un residente Nacional.

Para solicitar el permiso de trabajo en Costa Rica se precisa disponer del formulario de filiación y el empleador como hemos comentado anteriormente, deberá justificar la necesidad de contratar a un profesional extranjero sobre un residente local. También deberán adjuntarse el pago de tasa en concepto de 1,25c y 2,50c por cada hoja, además de 2 fotografías tamaño carnet.

En el proceso también se deberá adjuntar un certificado de antecedentes penales del país de origen o último país de residencia, además de la fotocopia compulsada de todas las páginas del pasaporte que debe disponer de una vigencia al menos de 6 meses.

Trabajar en las Islas Caimán

Quienes estén pensando en un cambio de aires para buscar nuevas oportunidades laborales sin importarle la distancia, podrían plantearse trabajar en las Islas Caimán como una alternativa factible, especialmente si su trabajo o profesión está relacionada con el turismo o el sector financiero, que son los dos principales motores económicos de la zona.

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Porqué trabajar en Islas Caimán, Islas Caimán en cifras

Las Islas Caimán son famosas en todo el mundo por considerarse uno de los principales paraísos fiscales a nivel internacional y por ello, gran parte de la oferta laboral de la zona está dirigida al sector financiero. No obstante, también es posible encontrar trabajo en otras áreas ya que se trata de una población de unos 70000 habitantes en las que en muchas ocasiones no se cumple completamente con la oferta y la demanda en determinados sectores profesionales y es necesario recurrir a la mano de obra extranjera.

Las Islas Caimán registran en su corta extensión más de 600 entidades bancarias diferentes y la especialización financiera sumada a los atractivos beneficios fiscales de la región lo sitúan como el quinto centro financiero del mundo y la inversión internacional se ha multiplicado exponencialmente los últimos años. Tan solo en España y se incrementó en un 205%, lo cual supone el 24% del total de las inversiones nacionales al exterior.

La deslocalizacion de las empresas en Islas Caimán también otra cuestión recurrente de las empresas españolas y de todo el mundo, atraídas por los beneficios fiscales de la región, entre los cuales el más popular es el de no pagar impuestos.

Se estima que en Islas Caimán hay registradas unas 80000 empresas, lo cual supera ligeramente el número de habitantes y nos podemos hacer una idea sobre la situación socio económica del país, que no es muy distinta de la que se respira otros paraísos fiscales en los que operan grandes empresas internacionales como Google o nacionales como el Banco Santander.

No hemos hallado datos estadísticos fiables acerca de cuál es el salario mínimo interprofesional o el nivel de desempleo del país, pero algunos reportes estiman que podría acercarse al pleno empleo, situado la tasa de desempleo en las islas en un 0%. No obstante, esto puede deberse a las duras políticas de inmigración que únicamente permite no residir en el país mediante un contrato laboral qué se debe de obtener antes de llegar a las islas para poder tramitar el visado de trabajo.

Trabajos más demandados en Islas Caimán

Como mencionamos anteriormente, las Islas Caimán son consideradas uno de los principales paraísos fiscales de los 30 aproximados que se estiman que hay en todo el mundo que aprovechan vacíos legales que son usados por las empresas para evadir impuestos. No obstante, aunque inicialmente los asuntos financieros ocupaban la primera causa de desplazamiento en las islas, en los últimos años esto está cambiando y la industria turística está ganando terreno como fuente potencial de ingresos en la zona, por lo que la mayor parte de oportunidades laborales estarán enfocadas a estos dos sectores.

Economía y Finanzas

En función de lo anterior, las carreras o estudios relacionados con economía y finanzas son aquellos profesionales cualificados que tienen muchas más oportunidades para entrar al mercado laboral de las Islas Caimán y el este punto, las especialidades más demandadas del sector son contabilidad, ITE y administración, además de Empresariales y analistas de riesgos, entre otros.

Derecho

La mayoría de empresas extranjeras que trasladan sus filiales o parte de sus servicios a las Islas Caimán, lo hacen aprovechando las ventajas fiscales de la zona y amparándose en los márgenes que contempla la legislación que en algunos casos puede resultar un poco difusos, es por ello que los profesionales del derecho son ampliamente demandados por las empresas para ayudarles en el proceso de legalizar sus actividades.

Industria turística

Como expusimos anteriormente, la industria turística va ganando terreno en las Islas Caimán como potencial fuerte fuente de ingresos, no obstante, los porcentajes que se derivan de su actividad nos se equiparan ni por asomo a los que se gestionan en el sector financiero que se calculan en billones de dólares. No obstante, resulta una conveniente puerta de acceso al mercado laboral de las Islas Caimán, pues en toda la región se distribuyen más de 100 cadenas hoteleras en las que se puede solicitar un empleo como camarero, cocinero camarera de pisos, monitor de fitness, de actividades al aire libre y un amplio etcétera para las personas aventureras y que lógicamente sepan inglés, pues se trata de la lengua oficial de la región.

Idiomas para trabajar el Islas Caimán

El inglés es la lengua oficial de las Islas Caimán, por lo que para solicitar un empleo se requiere disponer de un elevado dominio de esta lengua, equiparable a un B2 o similares. No obstante, para trabajar en el sector turístico se valorará especialmente el conocimiento de otros idiomas, lo cual puede suponer una ventajas respecto a la población local.

Documentación para trabajar en Islas Caimán

España se encuentra dentro de los países que pueden entrar a las islas sin visado y permanecer hasta 6 meses siempre y cuando se disponga de el pasaporte con una vigencia mínima de 6 meses, disponer de un billete de avión con fecha de vuelta y poder acreditar que se dispone de fondos suficientes para mantenerse durante el tiempo de la estancia. No obstante, sí la idea es trasladarse a las Islas Caimán para trabajar, hay que venir con el trabajo ya buscado y en este punto, los listados de empresas afincadas en las Islas Caimán pueden ayudar.

Para obtener el permiso de trabajo, es el empleador el que debe dar de alta al trabajador debiendo justificar la idoneidad del candidato para el puesto respecto a la contratación de un residente local. La duración del permiso de trabajo suele ser un año prorrogable por el mismo periodo.